+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

По моей трудовой работал другой человек

ЗАДАТЬ ВОПРОС

По моей трудовой работал другой человек

Иногда человек устраивается на работу, но при этом ему не нужна запись в трудовую книжку. Правда, по инициативе самого человека это случается редко. В большинстве случаев такое предложение исходит от непосредственного работодателя. И тут возникает масса вопросов, а чем же отличается такое трудоустройство , какие минусы и плюсы.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Ситуации, когда работнику требуется восстановить свою утраченную трудовую книжку, нередки.

Как восстановить трудовую книжку

Иногда человек устраивается на работу, но при этом ему не нужна запись в трудовую книжку. Правда, по инициативе самого человека это случается редко. В большинстве случаев такое предложение исходит от непосредственного работодателя. И тут возникает масса вопросов, а чем же отличается такое трудоустройство , какие минусы и плюсы. В законодательстве нашей страны сказано, что при трудоустройстве одним из обязательных документов является трудовая книжка.

Без нее официальное трудоустройство просто невозможно, так как именно этот документ подтверждает факт приема на работу, вернее запись, произведенная в книжке. Имея такую запись, человек в будущем может доказать, что он работал в организации. Это может понадобиться тогда, когда долгий промежуток времени не выплачивалась заработная плата, сотрудник уволился и пошел в трудовую инспекцию для того, чтобы получить законно положенные ему выплаты. В этом случае без трудовой книжки никакого рассмотрения дела не будет.

К тому же, трудовая книжка подтверждает то, сколько лет на самом деле человек проработал и гарантирует правильный расчет общего стажа. Работая без трудовой книжки, человек сам подписывается над тем, что его трудовые отношения с работодателем практически не контролируются, то есть в любой момент его могут уволить или выплатить заработную плату меньше, чем обещали.

Законом предусмотрено наказание для тех организаций, в которые принимают людей без оформления трудовой книжки. Но, как и везде есть исключения. И есть несколько случаев, когда это можно сделать абсолютно законным способом. Так случилось в нашей стране, что есть определенный слой населения, которые работают без оформления трудовой книжки. Самые яркие примеры это репетиторы, няни и т. К тому же, без записи в трудовой книжке законно могут работать те, кто трудится в компании по совместительству.

Конечно, если человек сам того хочет, то ему могут сделать дополнительную отметку. Но, как правило, практически все от этого отказываются. В том случае, если человек решил все-таки работать без оформления в трудовую книжку, но с заключенным договором, необходимо знать обо всех минусах.

К минусам работы просто по договору можно отнести:. Еще один существенный минус при работе без записи в трудовую книжку состоит в том, что наниматель вправе отказать любому человеку в трудоустройстве. В случае же с официальным оформлением, наниматель не имеет право отказать, если например, его не устраивает национальность, возраст, пол, хотя с профессиональной точки зрения он идеально подходит.

Если работодатель все же идет на такой шаг и принимает людей на работу, при этом, не делая никаких записей в трудовую книжку, то ему необходимо осуществить следующие шаги: В первую очередь найти такого человека, который согласится работать без такой записи.

Обычно, на это идут те люди, которым по каким-то причинам нужно считаться безработными, которые устраиваются по совместительству и т. Решить, какой договор будет заключен. Есть несколько вариантов договоров:. В договоре необходимо прописать все требования к сотруднику, а также уточнить его права и обязанности. Помимо этого вписываются возможные штрафы за нарушение пунктов договора.

После того, как человек был принят на работу, работодатель должен исправно платить взносы в Пенсионный фонд и в фонд обязательного медицинского страхования. Работа по договору без оформления трудовой книжки, по сути, снимает всю ответственность с компании, потому что она не обязана давать гарантии.

Именно поэтому мало кто соглашается на заключение таких трудовых отношений, потому что сложно будет добиться оплаты больничного листа, отпуска, да и произведения правильного расчета в случае увольнения. Подробнее по тел Конечно же, работодателям, выгоднее, чтобы человек работал без оформления в трудовую книжку, это освобождает их от многих обязанностей.

Честно говоря, сталкивалась с этим. Разумеется, этого не должно быть. Добрый день! Там очень интересная система приёма на работу. По трудовой не берут! По договору … Отработал там месяц! Договора в глаза не видел!!! Обещали на испытательный срок т … В итоге. На руки получил десять тысяч! И что удивительно!!! Набирают народ на работу Проводят собеседование! Предлагают выйти на пробный день.. Народ конечно соглашается! В итоге … После отработки говорят что вы не подходите! И так продолжается очень долгое время!

Складские работы просто на износ!!! Для него это очень выгодно Пришли по работали … И до свидания Как такие компании существуют! Налог не платится за работников … И работодатель это не скрывает! На собеседовании говорят открыто!

Заболел … Оплаты не будет! Хотелось бы чтобы им занялись соответствующие органы!!! У меня маленький ребенок, поэтому работу по договору я даже не рассматриваю. Только если это временная занятость. Очень не люблю неизвестность, хочется стабильно получать хотя бы небольшой оклад и ходить в отпуск по заранее определенному графику. Про больничные вообще молчу — это и с трудовой книжкой сложная тема. Здравствуйте, скажите пожалуйста, в каких случаях я обязана платить налоги? И что, если я работаю без оформления?

Под тридцатник в своё время устроился в органы служить. И даже не представляю сейчас для себя возможным работу неофициально. Хотя правительство что то крутит. Что они не будут индексировать работающим пенсионерам пенсию якобы. Хм, государство само загоняет пенсионеров в теневую серую экономику. Каждый год какой то сюрпрайз, ёшкин кот.

Но по договору вот так вот, когда тебе обещают одну сумму, выплачивают другую или вообще не выплачивают , и не отпусков,не больничных, ничего, что то как то, мягко говоря, дико так устраиваться. Вообще то именно в Трудовом договоре указываются все нюансы работы, размер заработной платы и условия труда. А в трудовой книжке указано только, что ты работаешь в данной организации. Так что не порите чушь! Так что трудовую как раз таки можно легко подделать! У меня такая проблема, устроилась продавцом,на следующий же день отправили работать, ни опыта, ни знаний у меня нет, отработала день и поняла — это ад.

Не моё и всё. На следующий день позвонила с просьбой уволить, на что мне сказали, что я должна отработать ещё три дня и затем по заявлению меня увольняют. Проблема в том, что меня фактически не оформили, ни трудовой ни ИНН, сказали чтобы потом принесла, подписали какие-то бумаги, инструкция продавца и мат.

Не могу тут работать, да и ещё три дня! Здравствуйте, подскажите может быть кто-то сталкивался с такой же проблемо как у меня. Я нахожусь в декретном отпуске, планирую вернуться на прежнее место работы через 2 года, но в силу жизненных обстоятельств ищу для себя дополнительную работу на это время, многие работодатели отказываются меня принимать без записи в трудовой книжке.

Какой вид договора я могу им предложить для заключения трудовых отношений со мной? Если например устраиваться в госучреждение на временную работу на место декретницы? Очень нужны деньги. Добрый день Подскажите пожалуйста, я уже на протяжении 5 лет работаю преподавателем в учебном центре, по трудовому договору. Курс обучения группы 1,5- 2 мес. Мой работодатель не хочет оформлять меня по трудовой книжке,ему так удобно!

Как не поступить? Мне не хочется терять работу меня устраивает график работы до обеда , но и хочется работать как некоторые преподаватели в этом центре по трудовой книжке. Если какой то закон который обязывает работодателя это бюджетная организация оформить меня по трудовой книжки, если я работаю на протяжении 5 лет практически без перерыва? Если кто в курсе подскажите пожалуйста!!! Я работаю по договору подписывала его но ни читала!

А сейчас хочу устроиться на другую работу по трудовой книжке не сообщая в отдел кадров о том что я работаю еще на другой работе по договору! Мой вопрос-,могут ли в отдел кадров устраивая меня на работу по трудовой узнать что я ещё на другой работе работаю по договору, я просто переживают вдруг если что узнают меня по трудовой не возьмут на работу другую. Для приставов это равнозначно безработный? Или все же смотрят что ты трудоустроен.

Я директор ООО. Работа носит временный, сезонный характер Есть контракт-работаем, нет-не работаем. При этом и я, и работники имеем основное место работы, эта работа, и сама организация две штуки создана, что бы иметь подработку. Основное место работы и две организации находятся в одном кабинете. Вопрос как поделить зарплату?

Является ли устройство на работу по чужой трудовой книжке уголовным преступлением?

Трудовая книжка является обязательным документом при приеме на работу. Например, чтобы скрыть неприятные факты своей трудовой деятельности кандидат на определенную должность приносит новую трудовую книжку. Для того чтобы избежать проблем с законом и с работниками-мошенниками, работодатель или инспектор отдела кадров, принимающий на работу человека, должен знать, как проверить трудовую книжку на подлинность. Любая трудовая книжка неважно какого года выпуска должна иметь серию и номер, соответствующий конкретному году. Эта информация размещается в верхней части первого листа документа. А номера у них обозначались римскими цифрами: от I до X в зависимости от года выпуска трудовой книжки.

Чем грозит подделка трудовой книжки?

Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля. Необходимо согласие на обработку персональных данных. П режде чем перейти к характеристике конкретных записей в трудовую книжку, отметим наиболее общие правила, которые установлены двумя уже известными вам нормативными правовыми актами - Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от Сведения о работе в той или иной организации начинаются с данных о приеме на работу.

Здравствуйте, Наталья! Сложно сказать, зависит от Вашего умысла. В соответствии со ст. Книжка должна пренадлежать Вам и соответственно быть настоящей.

Я такая, мама моя такая, все мои подруги , кто домохозяйки тоже такие же.

Принятие на работу сотрудника и оформление трудового договора без трудовой являются не совсем законными. Но есть один вариант, к которому иногда прибегают при трудоустройстве.

По моей трудовой книжке работал другой человек

Пожалуйста какие последствия возможны в подобной ситуации: в течении 5 лет моя трудовая книжка лежала в организации, где фактически работал другой человек, он же получал зарплату. Несколько месяцев назад было оформлено увольнение, в моей книжке сделали соответствующую запись. Сейчас на этом предприятии проводится серьезная финансовая проверка. Хочется знать что грозит мне, если выяснится что по моей книжке работал другой человек?

Данный сайт посвящён проблемам адаптации в Москве иногородних. Приглашаем к сотрудничеству сетевые ресурсы и авторов статей аналогичной тематики. Наши партнёры.

А правда, что у большинства домохозяек трудовые книжки пристроены и стаж идет?

Копирование материалов без активной ссылки запрещено. Главная Форум Поиск по форуму Карта сайта. Добро пожаловать, Гость. Логин: Пароль: Запомнить меня.

Правила внесения записей в трудовую книжку

Когда у вас болит зуб, то вы идете к стоматологу, а не к сантехнику. Или если вы набрали лишний вес, то отправляетесь к диетологу или фитнес тренеру, но никак не к программисту. Нельзя не отметить тот факт, что к большому сожалению в нашей стране еще не произошло в сознании наших людей понимания того, что для всего в жизни существуют специалисты своего дела.

В нашем случае имя этого профессионала - автоюрист, который имеет узкопрофильную подготовку и обладает значительным опытом разнообразных ситуаций, и, конечно, же знает, как именно ему поступать в том или ином случае. Как правило, любые попытки самостоятельного разрешения каких-либо трудностей (если только у вас нет юридического образования) без привлечения грамотных и юридически подкованных авто адвокатов, приводят к тому, что дело оборачивается не в вашу пользу или затягивается на необоснованно долгий срок.

Обращайтесь к настоящим профессионалам - автоюристам и мы поможем найти выход из самой запутанной ситуации, тем более что консультации по телефону или онлайн происходят бесплатно. Стоит рассмотреть ситуации, в которых сложно самостоятельно разрешить тот или иной конфликт.

С другой стороны не думаю, что действительно может дойти до Если Вы выдаете себя за другого человека и получаете за это Удачи. Мой ответ - ваш отзыв. Работала месяц Шум на работе - что делать?.

Работа по договору без оформления трудовой книжки: минусы и некоторые нюансы

Обратитесь за бесплатной консультацией по разрешению Вашей ситуации прямо. Ответ по заявке может произойти с задержкой в связи с большим количеством обращений Основные наши услуги Банкротство физических лиц Консультация по недвижимости Бухгалтерские услуги Консультация по государственным заказам Цифры нашей компании 0Вопросов по разным отраслям мы получили во время работы 0Пришли к нам на консультацию жителей Нижнего Новгорода и области Наши гарантии: Полная конфиденциальность.

Оформление работника по трудовому договору без трудовой книжки

Начиная с древних веков, участники споров привлекали к их разрешению компетентных посредников. Среди разных народов посредники назывались по-разному. Сегодня на территории России юристы, участвующие в переговорах, называются медиаторами. Потребность в посредничестве в древние и нынешние времена обуславливалась возникновением так называемых тупиковых ситуаций и отсутствием возможности у сторон самостоятельно найти компромиссное решение в конкретном конфликте.

Консультация юриста по интернету анонимно, без регистрации, без телефона и по телефону (по запросу). Вам ответит интернет юрист адвокат в регионе Могилев. Консультация юриста - бесплатно и платно.

По каким отраслям права можно получить бесплатную юридическую помощь В нашей компании работают дипломированные специалисты, имеющие многолетнюю юридическую практику в разных сферах деятельности. Также вы можете рассчитывать на компетентную консультацию по решению досудебных споров. Читайте также:Бесплатная юридическая консультация онлайн На интернет-портале Юристы-Онлайн.

Ру вы можете получить бесплатную консультацию юриста онлайн или по телефону.

Мы предоставляем следующие услуги: Перевозка Монтаж Эвакуация транспорта Перевозка негабаритного груза Корзина для подъема людей до 25м.

Габариты груза: по ширине размеры груза не должны превышать 2. Вес груза- тоже первостепенный параметр.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: оформление трудовой книжки, лекция для кадровиков
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Фатина

    Привет! Все кто читает этот блог – С Днем Примерения и согласия!